Не зависит какого года работает

Фокус-покус. Как государство ежегодно уменьшает ваши пенсии?

Вы работаете, получаете хорошую зарплату и планируете, что на пенсии вам государство будет достойно платить? Может будет, а может — нет. Зависит от количества накопленных пенсионных баллов. Но принцип их формирования таков, что при неизменной зарплате количество начисляемых коэффициентов год от года сокращается. С работающими пенсионерами ещё сложнее — они вообще «дарят» часть баллов пенсионному фонду. Расскажем, почему так происходит.

_{Работающим пенсионером быть невыгодно. Фото: unikassa.ru}

Матчасть

Чтобы уловить суть происходящего, надо понять, как вообще ПФР высчитывает количество баллов, начисляемых работающему человеку.

Размер накоплений зависит от двух факторов:

• величины официального заработка;
• величины предельной базы по страховым взносам ПФР (установленный правительством максимум, с которого работодатель будет делать отчисления).

Принцип формирования пенсионных баллов закреплён в федеральном законе № 400-ФЗ от 28.12.2013 . На конкретном примере покажем, как формируются накопления.

1 этап

Высчитываем годовую зарплату работника (назовём его Иван Иванович). Для примера возьмём ежемесячную выплату 40 000 рублей, которая в течение года не меняется.

40 000*12=480 000 рублей

2 этап

Вычислем размер страховых взносов, которые работодатель перечислил в ПФР.

480 000*0,22=105 600 рублей

За Иван Ивановича его работодатель уплатил в ПФР 105 600 рублей за год — это 22% от официальной зарплаты.

Но на страховую пенсию Ивана Ивановича ушла не вся сумма, а только 16%. Оставшаяся часть (6%) направляется на выплату текущих пенсий, поэтому не участвует в формирании будущих выплат.

Посчитаем, какая сумма уйдёт в «пенсионную копилку».

480 000*0,16=76 800 рублей.

3 этап

Конвертируем рубли в баллы по формуле:

ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент

СВ — сумма страховых взносов, уплаченных работодателем

НСВ — нормативный размер страховых взносов

В 2021 году максимальная годовая зарплата составляет 1 465 000 рублей. Соответственно, максимальная сумма страховых взносов (НСВ): 1 465 000*0,16=234 400 рублей.

Сейчас нам известны все составляющие формулы. Подставляем:

ИПК=(76 800/234 400)*10=3,27

Иван Иванович при зарплате 40 000 рублей в 2021 году заработает на пенсию 3,27 баллов.

Сколько можно заработать на пенсию?

Давайте посчитаем, сколько в итоге будет пенсия Ивана Ивановича при стаже 35 лет, а среднегодовое накопление баллов — 3,27.

Умножаем стаж на баллы 35*3,27=114,45

Умножаем общее число баллов на стоимость одного коэффициента 114,45*98,86=11 314 рубля

Прибавляем фиксированную часть: 11 314+5 288=16 602 рубля.

Самозанятые и ИП, которые платят страховые взносы за себя, получат ещё меньше.

Но Иван Иванович скорее всего не сможет получить такую пенсию, потому что каждый год количество начисляемых баллов сокращается.

Следите за руками

Сейчас переходим к самому интересному. Каждый год Правительство повышает предельную зарплату, соответственно, растёт нормативный размер страховых взносов.

Изменения НРС:

2019 год — 184 000 рублей

2020 год — 206 720 рублей (+12,3%)

2021 год — 234 400 рублей (+13,4%)

А сейчас спросите себя, росла ли ваша зарплата такими темпами. У Ивана Ивановича — нет. Как получал в 2019 году 40 000 рублей, так и получает.

Посмотрим, как менялось количество баллов, которые Иван Иванович складывал в «копилку».

2019 год: (76 800/184 000)*10=4,17 баллов

2020 год: (76 800/206 720)*10=3,7 баллов

Получается, что если ваша зарплата не растёт или растёт на величину инфляции (примерно 4%), то каждый год пенсионные накопления будут уменьшаться.

Ситуация напоминает погоню велосипедиста за поездом.

Почему пенсионеры лишаются баллов?

С работающими пенсионерами ситуация ещё печальнее. Работодатель за них тоже делает отчисления, ПФР — ежегодно начисляет баллы, которые приплюсовываются к уже имеющейся пенсии. Но для работающих пенсионеров установлен порог накоплений — 3 балла.

Допустим, что Иван Иванович — работающий пенсионер с зарплатой 50 000 рублей. По общим правилам он за год заработает 4,096 балла. Но прибавка к пенсии составит только 3 балла, остальное осядет на счетах ПФР.

Источник

Дефицит полупроводников останавливает мировой автопром. Что происходит?

Рост спроса на высокопроизводительные компьютеры в пандемию, когда большинство людей перешли на удаленную работу, спровоцировал дефицит чипов в других отраслях производства. Крупные мировые производители техники и целые отрасли столкнулись с проблемами в поставках — в частности, из-за нехватки полупроводников остановились автомобильные заводы. Разбираемся, как дефицит полупроводников влияет на крупные компании и что будет дальше.

Причины нехватки полупроводников — пандемия и Дональд Трамп

Среди причин глобального сокращения полупроводников называются две основные: последствия пандемии и торговых войн США и Китая, начатых при президенте Дональде Трампе.

В самом начале пандемии были скуплены персональные компьютеры и другая техника для удаленной работы или учебы. Осенью прошлого года повысился спрос на технику развлекательного назначения: игровые приставки, телевизоры, смартфоны и планшеты. Американская торговая группа Consumer Tech Association заявила, что в 2020 году розничные продажи в стране составили рекордные $442 млрд, и запрос на гаджеты, такие как игровые консоли, наушники и устройства для умного дома, в 2021 году будет только расти. Для производства всей этой техники нужны полупроводники.

Негативно на поставках полупроводников сказалось и торговое противостояние США и Китая. В прошлом году власти Штатов наложили ограничения на крупнейшего китайского производителя чипов Semiconductor Manufacturing International (SMIC). В результате компания осталась без возможности закупать оборудование для производства и продавать полупроводники американским компаниям. Заказчики были вынуждены сотрудничать с его конкурентами — например, Taiwan Semiconductor Manufacturing (TSMC). Как итог — произошло серьезное перераспределение цепочек поставок чипов.

Многие производители полупроводников сейчас — это так называемые «безфабричные производства» (англ. fabless). Они лишь разрабатывают технологию, а само производство чипов передают на аутсорс.

Но некоторые компании заранее подготовились к возможным сбоям и закупили полупроводники еще до введения жестких санкций против китайского бизнеса. Так поступила Huawei, сделавшая запасы важных для нее радиочипов. Среди автопроизводителей так сделала Toyota, заявившая, что не планирует сокращать производство, так как накопила запасы полупроводников на четыре месяца вперед.

Из-за дефицита чипов больше всего пострадали автопроизводители

Сильнее всего нехватка полупроводников ударила по автопроизводителям, которые используют их для программного обеспечения машин. О приостановках или замедлении в выпуске автомобилей уже заявили GM, Ford, Volkswagen, Honda, Fiat Chrysler, Volvo, Nissan, Mitsubishi, Nio.

Дефицит микросхем задел производителей процессоров для электроники Qualcomm и AMD, поставляющих детали для технологических гигантов, в том числе Sony и Microsoft. Sony заявила, что сложности с поставками полупроводников могут привести к дефициту игровых консолей PlayStation 5. Даже Apple не справляется с нехваткой полупроводников — компания не может полностью закрыть высокий спрос на новые модели iPhone.

Автомобильные производства конкурируют с технологическими компаниями за поставки чипов не напрямую, так как для автомобилей не всегда нужны столь же современные полупроводники, как и для гаджетов. Они покупают чипы, которые как управляют основными процессами в машине, так и используются в более второстепенном ПО.

Особенность цикла цепочек поставок в автопроизводстве — все детали закупаются точно к моменту сборки, запасов на будущее не делается. Но отсутствие даже одного чипа может остановить производственную линейку крупного завода.

По значимости для производителей чипов автомобилестроительные компании на втором месте после технологических, так как создатели гаджетов заключают долгосрочные контракты на поставку. В 2020 году только 3% продаж TSMC приходилось на автомобильные чипы, а на полупроводники для смартфонов — 48%.

Что происходит с автомобильными компаниями из-за дефицита полупроводников

Ford — приостановил производство в Огайо, на другом заводе сокращена одна из рабочих смен. Ford F-150, а также кроссовер Ford Edge будут собираться без определенных деталей и отправляться дилерам только после того, как производитель получит микросхемы. Если проблемы с поставками полупроводников сохранятся на протяжении полугода, то годовая скорректированная операционная прибыль Ford снизится на $1–2,5 млрд.

Honda — останавливает шесть заводов в США, Канаде и Мексике.

Hyundai — сократил работу в выходные дни, чтобы скорректировать производство таких брендов, как Kona, Avante, Grandeur и Sonata.

Volvo — сократил производство грузовиков по всему миру.

Nissan — скорректирует производства на заводах в США и Мексике.

Nio — приостановила производство автомобилей на заводе Хэфэй. Компания снизила прогноз по производству на первый квартал до 19,5 тыс. единиц (предыдущий прогноз: 20–20,5 тыс. единиц).

Toyota — приостановила производство в Чехии.

Volkswagen — приостановил производство на заводе в Португалии.

Mitsubishi — сократил производство на внутреннем рынке на 4–5 тыс. единиц в марте и пересматривает производственный план на апрель.

Теперь автопроизводители оказались в самом уязвимом положении. Зная это, TSMC сообщила, что планирует вложить до $28 млрд на увеличение мощностей. Ожидается, что нехватка чипов приведет к сокращению продаж только среди автопроизводителей на $61 млрд в этом году.

Какие еще факторы влияют на дефицит полупроводников

• Резкое февральское похолодание в Техасе привело к отключению электроэнергии на производствах, что сказалось на предприятиях, выпускающих полупроводники.
• В Тайване, где находится крупнейшее производство микросхем, наблюдается сильнейшая за последние десятилетия засуха, из-за чего снижается водоснабжение заводов.
• В марте на заводе одного из ведущих мировых производителей автомобильных чипов Renesas Electronics в Японии произошел пожар, в результате которого было уничтожено все оборудование. Потери компании составят до $160 млн в месяц.

TSMC — главный бенефициар дефицита полупроводников

Главные производители чипов на данный момент — тайваньская TSMC и южнокорейский Samsung. TSMC контролирует более половины мирового рынка микросхем, изготавливаемых на заказ. Сейчас компания строит новый завод. Предполагается, что полупроводники с нового производства станут на 70% более быстрыми и эффективными, чем прежние. Производство будет запущено в 2022 году.

Производством чипов занимается и Intel, однако американская компания не справляется с этой задачей на 100% и часть работ передает на аутсорс TSMC. По данным Financial Times, Intel уже обговаривает возможное партнерство с TSMC по новому производству в Тайване. Аналитик по производству микросхем в Bernstein Марк Ли считает, что в 2023 году Intel передаст TSMC на аутсорс 20% производства процессоров.

В феврале TSMC объявила о создании дочерней компании в Японии для проведения исследований в области новых полупроводниковых материалов.

По мнению аналитиков, одна из ключевых причин, по которой TSMC настолько эффективна и прибыльна, это концентрация производства в Тайване. По оценкам приближенных к компании людей, производственные затраты в США будут на 8–10% выше, чем в Тайване.

Европейские компании занимаются разработкой полупроводников, но избегают создания собственных производств, а вместо этого передают большую часть работ сторонним компаниям вроде TSMC. Поэтому производство микросхем в Европе на несколько поколений отстает от лидеров отрасли, таких как TSMC и Samsung. Остальные мелкие производители серьезно уступают лидерам в технологиях и производственных мощностях.

Что будет дальше

Проблема с нехваткой полупроводников начинает набирать все большие обороты: правительства и компании уже высказывают обеспокоенность тем, что дефицит микросхем может замедлить восстановление экономики после пандемии.

Samsung предупреждает, что сбои с поставками чипов могут распространиться и на более широкий технологический сектор.

В исследовательской компании TrendForce считают, что общеотраслевые усилия по ускорению производства автомобильных микросхем могут привести к замедлению поставок полупроводников для бытовой электроники и промышленных приложений.

Глава Intel Пэт Гелсинджер заявил, что на устранение дефицита чипов потребуется около двух лет. Для этих целей компания построит два новых завода, вложив в увеличение мощностей $20 млрд. Intel будет производить полупроводники и для себя, и для других компаний.

Президент США Джо Байден также сообщил, что будет добиваться выделения $37 млрд для увеличения производства чипов в стране.

Больше новостей об инвестициях вы найдете в нашем аккаунте в Instagram

Источник

Как рассчитать декретные выплаты

Сколько можно получить за отпуск по беременности и родам

Этот материал обновлен 27.01.2021

В народе декретом часто называют все три с лишним года, пока женщина не работает до родов и после рождения ребенка. На самом деле декрет — это отпуск по беременности и родам, половина которого приходится на поздние сроки беременности, половина — на восстановление после родов. Пока женщина находится в декретном отпуске, ей полагается пособие по беременности и родам.

В Т⁠—⁠Ж уже были подробные статьи про выплаты беременным и на детей:

В этой статье расскажу о том, как рассчитать именно декретные выплаты, а не пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

Кому положены декретные выплаты

В отпуск по беременности и родам может уйти только тот, кто забеременел и собирается родить, — то есть женщина. Поэтому пособие по беременности и родам могут получить только женщины, и то не все. Государство компенсирует беременным их заработок, пока они находятся в декретном отпуске. Когда заработка нет, компенсировать нечего. Поэтому основная масса безработных и те, кто работает неофициально, это пособие не получают.

Декретные выплаты положены женщинам, которые:

1. Работают официально.
2. Имеют статус индивидуального предпринимателя и уплачивают добровольные взносы в ФСС.
3. Занимаются частной практикой и платят взносы на ОСС. Это, например, адвокаты, нотариусы и арбитражные управляющие.
4. Проходят военную службу по контракту.
5. Состоят на государственной или муниципальной службе.
6. Являются сотрудниками правоохранительных органов.
7. Обучаются очно в вузах, колледжах, техникумах, училищах и научных организациях. Платно или бесплатно — не имеет значения.
8. Уволены в связи с ликвидацией работодателя и в течение года встали на учет в службе занятости.
9. Усыновили ребенка до трех месяцев и при этом отвечают одному из перечисленных выше требований. При этом при суррогатном материнстве биологической матери декрет не оплачивают.
10. Осуждены к лишению свободы и привлечены к оплачиваемому труду.

Декретные пособия при срочном трудовом договоре. Если срок трудового договора истекает в период беременности, работодатель обязан продлить его до окончания беременности по заявлению женщины. Нужно будет предоставить медицинскую справку, которая подтверждает состояние беременности.

После рождения ребенка договор продлевается до окончания отпуска по беременности и родам: женщина имеет право на оплату декрета на общих условиях.

Это правило не работает, если трудовой договор был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, например на время декрета другой сотрудницы. В этом случае, если в организации нет подходящих вакансий, женщину могут уволить в день родов, а отпуск по беременности и родам не оплатить.

Декретные безработным женщинам. Неработающим женщинам пособие по беременности и родам не выплачивается.

На пособие могут рассчитывать только женщины, которые были уволены из-за ликвидации предприятия работодателя или прекращения деятельности ИП. Но только если трудовой договор был расторгнут в течение 12 месяцев до признания женщины официально безработной в службе занятости.

Декретные для женщин, усыновивших ребенка. При усыновлении ребенка в возрасте до трех месяцев также полагается пособие по беременности и родам. Пособие выплачивается со дня усыновления до истечения 70 дней со дня рождения ребенка. При усыновлении двух и более детей срок продлевается до 110 дней.

Может ли «детские» пособия получить отец. Декретные выплаты отцам не положены, но они могут рассчитывать на пособие по уходу за ребенком.

Отпуск по уходу за ребенком до полутора и трех лет вправе взять не только мать ребенка, но и отец или другой близкий родственник, например бабушка или дедушка. Только кто-то один, кто находится в отпуске по уходу за ребенком, будет получать пособие.

Период декретного отпуска

С какой недели уходят в декретный отпуск. Врач женской консультации выпишет листок нетрудоспособности в 30 недель беременности. Это будет первый день отпуска по беременности и родам.

Если женщина ждет двойню или тройню, отпуск начнется раньше — в 28 недель.

Сколько длится декрет. По общему правилу отпуск по беременности и родам длится 70 дней до родов и 70 — после.

длится декретный отпуск

Если роды прошли с осложнениями, например женщине сделали кесарево сечение, то врач выпишет еще один листок нетрудоспособности, и к отпуску по беременности и родам прибавится 16 дней.

Если женщина ждет двойню или тройню, декретный отпуск длится 84 дня до родов и 110 — после.

Длительность отпуска по беременности и родам не зависит от даты родов. Даже если женщина родила через неделю после ухода в отпуск по беременности и родам, количество дней отпуска останется прежним.

Как оформляется декретный отпуск

Какие документы нужны. Чтобы уйти в декрет, понадобятся:

1. Заявление о назначении пособия в свободной форме.
2. Больничный лист.
3. Справка о сумме заработка для расчета пособия.
4. Трудовая книжка и справка о признании безработной — для пособия после ликвидации организации или прекращения деятельности ИП.

Оформление по шагам. Сначала женщина получает в медицинской организации листок нетрудоспособности. Затем пишет заявление о назначении пособия в свободной форме и отдает листок нетрудоспособности и заявление работодателю или в органы соцзащиты.

Сумма декретных выплат

По общему правилу чем выше зарплата, тем выше пособие. Но есть нюансы. Если хотите быстро посчитать, сколько вам полагается — держите калькулятор. А если хотите разобраться в методологии расчетов, читайте дальше.

Какие документы нужны:

1. Заявление о назначении пособия в свободной форме.
2. Больничный лист.

«, » Как оформить. Сначала женщина получает у врача больничный лист. Затем пишет заявление о назначении пособия и отдает его вместе с больничным листом в учебное заведение.»], «calcFunction»: «calcForStudent», «additionalLinksBlock»: <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/ask/zaika-luzhaika/", "label": "Что положено молодым мамам от государства">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_2»: <"heading": "Ваше пособие", "description": ["Столько заплатят за декрета.», » Если будут делать кесарево сечение — . При сложных родах срок декрета увеличат на 16 дней и общая сумма будет больше.», » Если родится двойня — . При многоплодной беременности декрет продлевают на 54 дня, уйти в отпуск можно с 28-й недели.», »

Какие документы нужны:

1. Заявление о назначении пособия в свободной форме.
2. Больничный лист.
3. Документ, подтверждающий уплату ИП страховых взносов, — обычно это копия банковской платежки.
4. Копия СНИЛС.
5. Копия уведомления о добровольной регистрации в системе обязательного страхования.
6. Копия паспорта.
7. Копия свидетельства о постановке на учет (ИНН).
8. Копия уведомления о постановке физлица на учет в налоговом органе.
9. Лист записи из ЕГРИП.

«, » Как оформить. Сначала женщина получает у врача больничный лист. Затем пишет заявление о назначении пособия и отдает больничный лист, заявление и остальные документы в ФСС.»], «calcFunction»: «calcForIP», «additionalLinksBlock»: <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/posobie-ip/", "label": "Как ИП оформить пособие по беременности и родам">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_3»: <"heading": "Ваше пособие", "description": ["Столько заплатят за декрета.», » Если будут делать кесарево сечение — . При сложных родах срок декрета увеличат на 16 дней и общая сумма будет больше.», » Если родится двойня — . При многоплодной беременности декрет продлевают на 54 дня, уйти в отпуск можно с 28-й недели.», »

Какие документы нужны:

1. Заявление о назначении пособия в свободной форме.
2. Больничный лист.
3. Справка о сумме заработной платы по форме 182н с мест работы за предыдущие 2 года. Она понадобится, если у этого работодателя женщина проработала меньше трех лет.

«, » Как оформить. Сначала женщина получает у врача больничный лист. Затем пишет заявление о назначении пособия и отдает его вместе с больничным листом работодателю.»], «calcFunction»: «calcForEmployees», «additionalLinksBlock»: <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/skolko-dekretniye/", "label": "Как рассчитать декретные выплаты">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/prava/dekret/", "label": "О правах сотрудниц в декрете">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_4»: <"heading": "Ваше пособие", "description": ["Столько заплатят за декрета.», » Если будут делать кесарево сечение — . При сложных родах срок декрета увеличат на 16 дней и общая сумма будет больше.», » Если родится двойня — . При многоплодной беременности декрет продлевают на 54 дня, уйти в отпуск можно с 28-й недели.», »

Какие документы нужны:

1. Заявление о назначении пособия в свободной форме.
2. Больничный лист.

«, » Как оформить. Сначала женщина получает у врача больничный лист. Затем пишет заявление о назначении пособия и отдает его вместе с больничным листом работодателю.»], «calcFunction»: «calcForUnexperiencedEmployees», «additionalLinksBlock»: <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/skolko-dekretniye/", "label": "Как рассчитать декретные выплаты">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_6»: <"heading": "Ваше пособие", "description": ["Вы можете оформить декретные и на работе, и как индивидуальный предприниматель. У работодателя получите , а как ИП — «, «Столько заплатят за декрета.», » Если будут делать кесарево сечение — . При сложных родах срок декрета увеличат на 16 дней и общая сумма будет больше.», » Если родится двойня — . При многоплодной беременности декрет продлевают на 54 дня, уйти в отпуск можно с 28-й недели.», »

Какие документы нужны:

1. Заявление о назначении пособия в свободной форме — одно для работодателя, другое для ФСС.
2. Больничный лист — тоже в двух экземплярах. Нужны именно оригиналы, поэтому не забудьте предупредить врача, что вам потребуется два листа.
3. Справка о сумме заработной платы по форме 182н с мест работы за предыдущие 2 года. Она понадобится, если у этого работодателя женщина проработала меньше трех лет.
4. Документ, подтверждающий уплату ИП страховых взносов, — обычно это копия банковской платежки.
5. Копия СНИЛС.
6. Копия уведомления о добровольной регистрации в системе обязательного страхования.
7. Копия паспорта.
8. Копия свидетельства о постановке на учет (ИНН).
9. Копия уведомления о постановке физлица на учет в налоговом органе.
10. Лист записи из ЕГРИП.

«, » Как оформить. Сначала женщина получает у врача больничный лист. Затем пишет заявление о назначении пособия и отдает его вместе с больничным листом работодателю. А другой лист, заявление и остальные документы — в ФСС.»], «calcFunction»: «calcBothForEmployeesAndIP», «additionalLinksBlock»: <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/posobie-ip/", "label": "Как ИП оформить пособие по беременности и родам">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_7»: <"heading": "Ваше пособие", "description": ["Столько заплатят за декрета.», » Если будут делать кесарево сечение — . При сложных родах срок декрета увеличат на 16 дней и общая сумма будет больше.», » Если родится двойня — . При многоплодной беременности декрет продлевают на 54 дня, уйти в отпуск можно с 28-й недели.», »

Какие документы нужны:

1. Заявление о назначении пособия в свободной форме.
2. Больничный лист.

«, » Как оформить. Сначала женщина получает у врача больничный лист. Затем пишет заявление о назначении пособия и отдает его вместе с больничным листом работодателю.»], «calcFunction»: «calcForMaternityAfterMaternity», «additionalLinksBlock»: <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/ask/iz-dekreta-v-dekret/", "label": "Как перейти из декрета в декрет">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_8»: <"heading": "Ваше пособие", "description": ["Декретные — это компенсация для работающих женщин. Безработным их обычно не выплачивают, но есть исключения. Если женщину уволили из-за ликвидации предприятия и она встала на учет в службе занятости в течение года, в 2021 году ей заплатят . Для оформления пособия нужно обратиться в органы соцзащиты по месту жительства.», »

Какие документы нужны:

1. Заявление о назначении пособия Y2RuLnRpbmtvZmZq/b3VybmFsLnJ1Ly0v/c2NyZWVuLXN0YXRl/bWVudC1ndWlkZS0w/MS5oazBieGNwdzJu/dGUucG5n\» target=\»_blank\» rel=\»noopener noreferrer\»>в свободной форме.
2. Больничный лист.
3. Справка о сумме заработка для расчета пособия.
4. Трудовая книжка и справка о признании безработной.

«, » Как оформить. Сначала женщина получает у врача больничный лист. Затем пишет заявление о назначении пособия и отдает его вместе с больничным листом работодателю или в органы соцзащиты.»], «calcFunction»: «calcForFiredEmployees», «additionalLinksBlock»: <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_9»: <"heading": "Увы, пока декретные вам не положены", "description": ["Пособие по беременности и родам — это компенсация для работающих женщин. Безработным оно не выплачивается, но им доступны другие виды поддержки."], "additionalLinksBlock": <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_10»: <"heading": "Увы, пока декретные вам не положены", "description": ["Пособие по беременности и родам положено женщинам, которые работают по трудовому договору. Если у вас гражданско-правовой договор или неофициальная работа, декретные вам не заплатят. Но иногда договор ГПХ могут признать трудовым — и тогда право на эти и другие выплаты появится."], "additionalLinksBlock": <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_11»: <"heading": "Увы, пока декретные вам не положены", "description": ["Пособие по беременности и родам платят женщинам, которые работают по найму, а также индивидуальным предпринимательницам. К сожалению, для самозанятых такой поддержки в законе пока не предусмотрено. Но вы сможете получить другие выплаты, когда ребенок родится."], "additionalLinksBlock": <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_12»: <"heading": "Увы, пока декретные вам не положены", "description": ["Студентки могут рассчитывать на пособие по беременности и родам, если учатся очно. Всем остальным, к сожалению, платить не будут. Но есть другие виды поддержки от государства."], "additionalLinksBlock": <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>, «r_13»: <"heading": "Увы, пока декретные вам не положены", "description": ["Если предпринимательница не успела заплатить взносы в ФСС до конца года, в котором начался декрет, пособие по беременности и родам ей не заплатят. Но после рождения ребенка будет право на другие выплаты."], "additionalLinksBlock": <"links": [<"link": "https://journal.tinkoff.ru/prepare-for-baby/", "label": "Стоит ли финансово готовиться к рождению ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/baby-cost/", "label": "Сколько стоит ребенок в первый год">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/guide/moneyforborn/", "label": "Как получить выплаты при рождении ребенка">, <"link": "https://journal.tinkoff.ru/selected/children-payments/", "label": "Все выплаты от государства на детей">], «heading»: «Что еще почитать перед рождением ребенка:»>>>, «questions»: <"q_0": <"type": "radio", "heading": "Когда планируете уйти в декрет?", "options": [<"label": "В этом году", "value": 2021, "nextId": "q_0_5">, <"label": "В следующем году", "value": 2022, "nextId": "q_0_5">], «description»: [«Отпуск по беременности и родам оформляют на основании больничного листа. Его выдают на 30‑й неделе беременности, а если женщина ждет двойню или больше — на 28-й неделе.»]>, «q_1»: <"type": "radio", "heading": "Как вы оформлены?", "options": [<"label": "Работаю по трудовому договору", "nextId": "q_2_3">, <"label": "Работаю по гражданско-правовому договору", "nextId": "q_2_1">, <"label": "Работаю неофициально", "nextId": "q_2_1">], «description»: [«Декретные на работе получить можно, если заключен трудовой договор с работодателем.»]>, «q_2»: <"type": "radio", "heading": "Расскажите, почему не работаете?", "options": [<"label": "Меня уволили", "nextId": "q_3">, <"label": "Я сама ушла с последнего места работы", "nextId": "r_9">, <"label": "Я студентка", "nextId": "q_3_1">, <"label": "Я домохозяйка", "nextId": "r_9">], «description»: [«Декретные выплаты — это длительный больничный, по нему женщине возмещается заработок на время отпуска по беременности и родам. У неработающей женщины такого заработка нет, поэтому декретные ей не положены. Но есть исключения.»]>, «q_3»: <"type": "radio", "heading": "Вы остались без работы, потому что компания прекратила существовать?", "options": [<"label": "Да, уволили в связи с ликвидацией компании или из-за прекращения деятельности ИП", "nextId": "q_4">, <"label": "Нет, по другой причине", "nextId": "r_9">], «description»: [«Обычно в таких ситуациях работодатель пишет в трудовой книжке: «Уволена в связи с ликвидацией организации, пункт 1 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации». Также этот случай подходит женщинам, уволенным из-за прекращения деятельности ИП.»]>, «q_4»: <"type": "radio", "heading": "Вы стоите на учете в службе занятости?", "options": [<"label": "Да", "nextId": "r_8">, <"label": "Нет", "nextId": "r_9">], «description»: [«»]>, «q_5»: <"max": 40, "min": 30, "type": "slider", "label": "Уйду на сроке", "nextId": "r_1", "suffix": ["неделя", "недели", "недель"], "heading": "Когда уходите в декрет?", "answerValue": 30, "description": ["Обычно декрет начинается в 30 недель беременности и длится 140 дней. Но можно уйти и позже: это право, а не обязанность.", "Если вы ждете двойню, врач сможет выдать больничный лист уже на 28-й неделе. Менять срок декрета не нужно — мы рассчитаем такой отпуск отдельно и покажем, как изменится пособие."]>, «q_6»: <"type": "input", "label": "Была на больничном", "nextId": "q_7", "suffix": ["день", "дня", "дней"], "heading": "Брали больничный за те два года?", "maxValue": 730, "answerValue": 14, "description": ["Единичные дни болезни не сильно повлияют на размер пособия, но если болели много — вспомните примерное количество дней.", "Прибавьте к больничному дни декретного отпуска или отпуска по уходу за ребенком, если они выпадали на указанные годы. Это время будет считаться нерабочим, даже если в отпуске вы работали на полставки."], "containerWidth": <"mobile": "137px", "desktop": "100px">>, «q_7»: <"max": 40, "min": 30, "type": "slider", "label": "Уйду на сроке", "nextId": "r_3", "suffix": ["неделя", "недели", "недель"], "heading": "Когда уходите в декрет?", "answerValue": 30, "description": ["Обычно декрет начинается в 30 недель беременности и длится 140 дней. Но можно уйти и позже: это право, а не обязанность.", "Если вы ждете двойню, врач сможет выдать больничный лист уже на 28-й неделе. Менять срок декрета не нужно — мы рассчитаем такой отпуск отдельно и покажем, как изменится пособие."]>, «q_0_5»: <"type": "radio", "heading": "Вы сейчас работаете?", "options": [<"label": "Работаю по найму", "nextId": "q_2_2">, <"label": "Работаю на себя", "nextId": "q_2_1">, <"label": "Совмещаю работу по найму и свое дело", "nextId": "q_1">, <"label": "Не работаю", "nextId": "q_2">, <"label": "Я в отпуске по уходу за ребенком", "nextId": "q_1_1">], «description»: [«»]>, «q_1_1»: <"type": "radio", "heading": "У вас оформлен трудовой договор с работодателем, который дал отпуск?", "options": [<"label": "Да, я оформлена по трудовому договору, и за мной сохранено место", "nextId": "q_2_4">, <"label": "Нет, у меня был гражданско-правовой договор", "nextId": "r_10">, <"label": "Нет, я работала неофициально", "nextId": "r_10">], «description»: []>, «q_2_1»: <"type": "radio", "heading": "А как оформили свое дело?", "options": [<"label": "Я ИП", "nextId": "q_3_2">, <"label": "Зарегистрирована как самозанятая", "nextId": "r_11">, <"label": "Открыла ООО", "nextId": "q_3_3">], «description»: []>, «q_2_2»: <"type": "radio", "heading": "Как вы оформлены?", "options": [<"label": "Работаю по трудовому договору", "nextId": "q_3_4">, <"label": "Работаю по гражданско-правовому договору", "nextId": "r_10">, <"label": "Работаю неофициально", "nextId": "r_10">], «description»: [«Декретные можно получить только там, где вы оформлены по трудовому договору. Если работаете в нескольких местах сразу, обратиться за пособием можно у любого работодателя на выбор. Получить декретные везде можно только в том случае, если в двух годах, предшествующих декрету, вы работали в тех же местах.»]>, «q_2_3»: <"type": "radio", "heading": "А как оформили свое дело?", "options": [<"label": "Я ИП", "nextId": "q_3_6">, <"label": "Зарегистрирована как самозанятая", "nextId": "q_3_4">, <"label": "Открыла ООО", "nextId": "q_3_7">], «description»: []>, «q_2_4»: <"type": "radio-with-conditional-input", "heading": "Вы работали на полную ставку?", "options": [<"label": "Да", "value": 1, "nextId": "q_5_4", "hiddenInputOptions": <"showOnSelect": false>>, <"label": "Нет", "value": 0.5, "nextId": "q_5_4", "hiddenInputOptions": <"label": "Моя ставка", "suffix": "", "maxValue": 1, "showOnSelect": true, "containerWidth": <"mobile": "137px", "desktop": "100px">>>], «description»: []>, «q_3_1»: <"type": "radio", "heading": "Учитесь очно?", "options": [<"label": "Да", "nextId": "q_4_1">, <"label": "Нет", "nextId": "r_12">], «description»: [«»]>, «q_3_2»: <"type": "radio", "heading": "Платили за себя добровольные взносы в Фонд социального страхования?", "options": [<"label": "Да, взносы в ФСС платила", "nextId": "q_5_1">, <"label": "Нет", "nextId": "r_13">], «description»: [«Чтобы получить декретные, предпринимательнице нужно застраховаться в ФСС и заплатить страховые взносы за предыдущий год. Например, чтобы уйти в декрет в году и получить пособие, нужно до 31 декабря года заплатить в ФСС . Если о беременности стало известно в начале года, заплатить взносы задним числом уже не выйдет.»], «recieveDataFromAnotherQuestionId»: «q_0″>, «q_3_3»: <"type": "radio", "heading": "В своей компании вы получаете официальную зарплату?", "options": [<"label": "Да", "nextId": "q_4_2">, <"label": "Нет", "nextId": "r_10">], «description»: [«Учредительница может получить декретные в собственной организации, только если сама в ней работает. Если трудового договора нет — не будет и пособия.»]>, «q_3_4»: <"type": "radio", "heading": "Какой у вас стаж работы?", "options": [<"label": "Больше полугода", "nextId": "q_4_2">, <"label": "Полгода и меньше", "nextId": "q_4_3">], «description»: [«Размер пособия зависит от стажа работы за всю жизнь. Если вы только начали карьеру и к началу декретного отпуска отработаете меньше 6 месяцев, пособие посчитают по федеральному МРОТ — минимальному размеру оплаты труда. Если стаж больше, размер пособия будет зависеть от зарплаты.»]>, «q_3_6»: <"type": "radio", "heading": "Платили за себя, как за ИП, добровольные взносы в Фонд социального страхования?", "options": [<"label": "Да, взносы в ФСС платила", "nextId": "q_4_5">, <"label": "Нет", "nextId": "q_3_4">], «description»: [«Чтобы предпринимательнице уйти в декрет в году, за год нужно было заплатить в ФСС . Если взносы не платили — декретные сможете получить только у работодателя.»], «recieveDataFromAnotherQuestionId»: «q_0″>, «q_3_7»: <"type": "radio", "heading": "Получаете официальную зарплату в своей компании?", "options": [<"label": "Да, получаю", "nextId": "q_4_6">, <"label": "Нет", "nextId": "q_3_4">], «description»: [«Учредитель может получить декретные в собственной организации, если и сам работает в ней по трудовому договору и получает зарплату.»]>, «q_4_1»: <"type": "radio-with-conditional-input", "heading": "Вы получаете стипендию?", "options": [<"label": "Нет", "value": 0, "nextId": "q_5", "hiddenInputOptions": <"showOnSelect": false>>, <"label": "Да", "value": 1800, "nextId": "q_5", "hiddenInputOptions": <"label": "Моя cтипендия", "suffix": " Р /мес", "maxValue": 1000000, "showOnSelect": true, "containerWidth": <"mobile": "100%", "desktop": "220px">>>], «description»: []>, «q_4_2»: <"type": "radio-with-conditional-input", "heading": "Вы работали на полную ставку?", "options": [<"label": "Да", "value": 1, "nextId": "q_5_2", "hiddenInputOptions": <"showOnSelect": false>>, <"label": "Нет", "value": 0.5, "nextId": "q_5_2", "hiddenInputOptions": <"label": "Моя ставка", "suffix": "", "maxValue": 1, "showOnSelect": true, "containerWidth": <"mobile": "137px", "desktop": "100px">>>], «description»: []>, «q_4_3»: <"type": "radio-with-conditional-input", "heading": "Вы работали на полную ставку?", "options": [<"label": "Да", "value": 1, "nextId": "q_5_3", "hiddenInputOptions": <"showOnSelect": false>>, <"label": "Нет", "value": 0.5, "nextId": "q_5_3", "hiddenInputOptions": <"label": "Моя ставка", "suffix": "", "maxValue": 1, "showOnSelect": true, "containerWidth": <"mobile": "137px", "desktop": "100px">>>], «description»: []>, «q_4_5»: <"type": "radio-with-conditional-input", "heading": "По трудовому договору работаете на полную ставку?", "options": [<"label": "Да", "value": 1, "nextId": "q_5_5", "hiddenInputOptions": <"showOnSelect": false>>, <"label": "Нет", "value": 0.5, "nextId": "q_5_5", "hiddenInputOptions": <"label": "Моя ставка", "suffix": "", "maxValue": 1, "showOnSelect": true, "containerWidth": <"mobile": "137px", "desktop": "100px">>>], «description»: []>, «q_4_6»: <"type": "radio", "heading": "Где хотите рассчитать декретные?", "options": [<"label": "В своей компании", "nextId": "q_3_4">, <"label": "У работодателя", "nextId": "q_3_4">], «description»: [«За пособием можно обратиться в любое место на выбор. Получить декретные везде будет можно только в том случае, если в двух годах, предшествующих декрету, вы работали в тех же местах.»]>, «q_5_1»: <"max": 40, "min": 30, "type": "slider", "label": "Уйду на сроке", "nextId": "r_2", "suffix": ["неделя", "недели", "недель"], "heading": "Когда уходите в декрет?", "answerValue": 30, "description": ["Обычно декрет начинается в 30 недель беременности и длится 140 дней. Но можно уйти и позже: это право, а не обязанность.", "Если вы ждете двойню, врач сможет выдать больничный лист уже на 28-й неделе. Менять срок декрета не нужно — мы рассчитаем такой отпуск отдельно и покажем, как изменится пособие."]>, «q_5_2»: <"tabs": [<"label": "За год", "content": [<"yearValue": 2020, "inputValue": 1000000, "minAndMaxYears": [2018, 2021]>, <"yearValue": 2019, "inputValue": 900000, "minAndMaxYears": [2017, 2020]>], «tabValue»: «perYear»>, <"label": "В месяц", "content": [<"yearValue": 2020, "inputValue": 50000, "minAndMaxYears": [2018, 2021]>, <"yearValue": 2019, "inputValue": 40000, "minAndMaxYears": [2017, 2020]>], «tabValue»: «perMonth»>], «type»: «tabs-with-select-and-input», «nextId»: «q_6», «heading»: «Укажите ваш заработок до декрета с учетом НДФЛ.», «description»: [«Обычно в расчет берутся два года, предшествующие году начала декрета. Если за это время меняли работу, не забудьте про доход на прежних местах», «Если в и году вы тоже были в декрете и сидели с ребенком, выберите ближайшие годы, что предшествовали первому декрету, — и . Можно заменить и один год, и оба.»], «recieveDataFromAnotherQuestionId»: «q_0″>, «q_5_3»: <"max": 40, "min": 30, "type": "slider", "label": "Уйду на сроке", "nextId": "r_4", "suffix": ["неделя", "недели", "недель"], "heading": "Когда уходите в декрет?", "answerValue": 30, "description": ["Обычно декрет начинается в 30 недель беременности и длится 140 дней. Но можно уйти и позже: это право, а не обязанность.", "Если вы ждете двойню, врач сможет выдать больничный лист уже на 28-й неделе. Менять срок декрета не нужно — мы рассчитаем такой отпуск отдельно и покажем, как изменится пособие."]>, «q_5_4»: <"tabs": [<"label": "За год", "content": [<"yearValue": 2019, "inputValue": 1000000, "minAndMaxYears": [2016, 2020]>, <"yearValue": 2018, "inputValue": 900000, "minAndMaxYears": [2016, 2020]>], «tabValue»: «perYear»>, <"label": "В месяц", "content": [<"yearValue": 2019, "inputValue": 50000, "minAndMaxYears": [2016, 2020]>, <"yearValue": 2018, "inputValue": 40000, "minAndMaxYears": [2016, 2020]>], «tabValue»: «perMonth»>], «type»: «tabs-with-select-and-input», «nextId»: «q_6_3», «heading»: «Укажите ваш заработок до декрета с учетом НДФЛ.», «description»: [«Обычно в расчет берутся два ближайших года, предшествующие году начала декрета. Если будете переходить в декрет сразу после отпуска по уходу за ребенком, получится, что в расчетный период доходов не было, и пособие посчитают по федеральному МРОТ — минимальному размеру оплаты труда. Если ваша зарплата была больше МРОТ, обязательно просите заменить расчетные годы на те, что предшествовали первому декрету. Это нужно указать в заявлении на пособие.»]>, «q_5_5»: <"tabs": [<"label": "За год", "content": [<"yearValue": 2020, "inputValue": 1000000, "minAndMaxYears": [2018, 2021]>, <"yearValue": 2019, "inputValue": 900000, "minAndMaxYears": [2017, 2020]>], «tabValue»: «perYear»>, <"label": "В месяц", "content": [<"yearValue": 2020, "inputValue": 50000, "minAndMaxYears": [2018, 2021]>, <"yearValue": 2019, "inputValue": 40000, "minAndMaxYears": [2017, 2020]>], «tabValue»: «perMonth»>], «type»: «tabs-with-select-and-input», «nextId»: «q_6_2», «heading»: «Укажите ваш заработок до декрета с учетом НДФЛ.», «description»: [«Обычно в расчет берутся два года, предшествующие году начала декрета. Если за это время меняли работу, не забудьте про доход на прежних местах», «Если в и году вы тоже были в декрете и сидели с ребенком, выберите ближайшие годы, что предшествовали первому декрету, — и . Можно заменить и один год, и оба.»], «recieveDataFromAnotherQuestionId»: «q_0″>, «q_6_2»: <"type": "input", "label": "Была на больничном", "nextId": "q_7_2", "suffix": ["день", "дня", "дней"], "heading": "Брали больничный за те два года?", "maxValue": 730, "answerValue": 14, "description": ["Единичные дни болезни не сильно повлияют на размер пособия, но если болели много — вспомните примерное количество дней.", "Прибавьте к больничному дни декретного отпуска или отпуска по уходу за ребенком, если они выпадали на указанные годы. Это время будет считаться нерабочим, даже если в отпуске вы работали на полставки."], "containerWidth": <"mobile": "137px", "desktop": "100px">>, «q_6_3»: <"type": "input", "label": "Была на больничном", "nextId": "q_7_3", "suffix": ["день", "дня", "дней"], "heading": "Брали больничный за те два года?", "maxValue": 730, "answerValue": 14, "description": ["Единичные дни болезни не сильно повлияют на размер пособия, но если болели много — вспомните примерное количество дней.", "Прибавьте к больничному дни декретного отпуска или отпуска по уходу за ребёнком, если они выпадали и на указанные годы. Это время будет считаться нерабочим, даже если в отпуске вы работали на полставки."], "containerWidth": <"mobile": "137px", "desktop": "100px">>, «q_7_2»: <"max": 40, "min": 30, "type": "slider", "label": "Уйду на сроке", "nextId": "r_6", "suffix": ["неделя", "недели", "недель"], "heading": "Когда уходите в декрет?", "answerValue": 30, "description": ["Обычно декрет начинается в 30 недель беременности и длится 140 дней. Но можно уйти и позже: это право, а не обязанность.", "Если вы ждете двойню, врач сможет выдать больничный лист уже на 28-й неделе. Менять срок декрета не нужно — мы рассчитаем такой отпуск отдельно и покажем, как изменится пособие."]>, «q_7_3»: <"max": 40, "min": 30, "type": "slider", "label": "Уйду на сроке", "nextId": "r_7", "suffix": ["неделя", "недели", "недель"], "heading": "Когда уходите в декрет?", "answerValue": 30, "description": ["Обычно декрет начинается в 30 недель беременности и длится 140 дней. Но можно уйти и позже: это право, а не обязанность.", "Если вы ждете двойню, врач сможет выдать больничный лист уже на 28-й неделе. Менять срок декрета не нужно — мы рассчитаем такой отпуск отдельно и покажем, как изменится пособие."]>>, «savedViewParams»: <"title": "Ваше пособие по беременности и родам", "articleSlug": "dekretniy-calc">, «referenceNumberConstants»: <"MAX_BASES": <"2010": 415000, "2011": 463000, "2012": 512000, "2013": 568000, "2014": 624000, "2015": 670000, "2016": 718000, "2017": 755000, "2018": 815000, "2019": 865000, "2020": 912000, "2021": 966000>, «FSS_CONTRIBUTION»: <"2020": 4222, "2021": 4452>, «FIXED_COMPENSATION»: 708, «MINIMAL_MROT_PER_DAY»: 420.56, «MINIMAL_SCHOLARSHIP_MONEY»: 1701>, «_attrs»: <"isLoginRequired": true>, «_extra»: <>, «_metadata»: <"statsApiUrl": "https://scribe.journal.tinkoff.ru/api/configdata/3381/stats/", "configId": 3381, "configName": "mother-calc-feature", "featureId": "mother-calc">>» style=»min-height: 0″ data-sc>

Минимальный и максимальный размер пособия. На случай если ваш заработок слишком большой или слишком маленький, государство установило минимальный и максимальный размеры пособия по беременности и родам. Минимальный размер пособия с 1 января 2021 года — 58 878,4 Р . Максимальный размер зависит от предельной базы для начисления взносов за два предыдущих года. В расчетах 2021 года учитываются такие суммы: для 2020 года — 912 000 Р , для 2019 — 865 000 Р .

Источник