Почему студенты не должны работать

Почему студенты не должны работать

Будущие студенты, помимо посещения занятий в вузах, готовятся работать. Опрос, проведенный на сайте www.examen.ru, показал, что большинство посетителей сайта положительно относятся к студенческой занятости в период обучения в вузе.

Всего за обязательное наличие работы во время обучения высказалось 84,9% посетителей сайта. При этом из них 38,5% аргументировали свою позицию высокой ценностью имеющегося опыта работы при трудоустройстве студентов после окончания вуза, а 29,7% — необходимостью практики по получаемой специальности. Для 16,7% респондентов основным аргументом в пользу трудовой занятости студентов стала необходимость обеспечивать себя. Иную позицию занимают 15,1% респондентов: по их мнению, студент не должен работать во время обучения, так как это отвлекает его от учебы.

Должен ли студент работать во время обучения?

Комментарии экспертов

Борис Владимирович Периль, директор Учебного центра PR-технологий, Северо-Западная академия государственной службы

Причины трудовой деятельности студентов могут быть различны, чаще всего это зависит от дохода семьи. Есть студенты, которые действительно вынуждены обеспечивать себя. Вместе с тем, существует и немало студентов, которые хотят добиться независимости от родителей или зарабатывают деньги на карманные расходы. Важно при этом отметить, что молодые люди, обучающиеся в университете, устраиваются на работу чаще, чем девушки.

Что касается политики СЗАГС в отношении работающих студентов, на сегодняшний день подобной четко сформулированной политики у нас не существует. Вместе с тем, большинство наших студентов, обучающихся на 4—5-м курсе, устраиваются на работу, и отношение к этим студентам со стороны администрации и преподавателей вуза является лояльным. Во многом вопрос трудоустройства студентов в СЗАГС регулирует практика: часто наши студенты, хорошо проявившие себя во время прохождения практики в какой-либо организации, получают предложение о постоянном трудоустройстве. Естественно, что в таком случае трудоустройство студентов тем более не вызывает негативного отношения представителей вуза.

Распространенным является мнение, что трудовая занятость отвлекает студентов от учебы. Я бы с этим заявлением не согласился. Вспоминаю свои студенческие годы, когда курса со второго у меня периодически были какие-либо подработки, и понимаю, что на качестве моего обучения это совершенно не сказалось. Поэтому у меня отношение к работающим студентам в целом положительное.

Что же касается заявлений, что опыт работы сегодня ценится выше «корочки», здесь есть определенный перекос. Нельзя не признать, что опыт работы важен при трудоустройстве, однако не менее важным является и хорошее качественное образование. Перед современным студентом стоит сложная задача — не растерять знания, полученные в ходе обучения, но освоить практические навыки. Это дефект нашей системы образования, которая, в отличие от западных образовательных систем, нацелена прежде всего на формирование теоретического базиса, но не формирует практических навыков работы в профессиональной области.

Николай Николаевич Юров, проректор по внеучебной и воспитательной работе, Московский авиационный институт (МАИ)

Современная жизнь требует, чтобы у студента были деньги. Большой плюс, когда студент подрабатывает по специальности — это улучшает его профессиональные качества.

У нас есть общественные организации, например Союз молодежи, который помогает студентам в поиске работы. Особенно это актуально для иногородних студентов, проживающих в общежитии. В МАИ поступают умные дети из регионов, обычно не из самых богатых семей. Таким студентам МАИ помогает в поиске даже не работы, а подработки, чтобы они могли работать не в ущерб учебе.

Елена Леонидовна Вартанова, декан Факультета журналистики МГУ им. М.В. Ломоносова

У студентов нашего факультета есть огромный соблазн устроиться на работу. Но в нашем случае мы обычно приветствуем такое стремление, ведь почти всегда они занимаются практической журналистикой, то есть как будто бы проходят практику. После 3 курса многие студенты уже работают на полставки или полную ставку в редакциях разных СМИ. Бывает, правда, что иногда они предпочитают работу лекционным занятиям, но мы все-таки чаще всего смотрим на это сквозь пальцы, ведь они получают на работе необходимые для профессии навыки.

Источник

Подработка во время учёбы в вузе: за и против

«Я выпустился из школы и теперь могу работать! Но с чего начать и как совмещать работу и учёбой в вузе?» – многим выпускникам знакомы эти мысли. Но начинать взрослую самостоятельную жизнь довольно волнительно. Зачем искать подработку для студентов и есть ли в ней смысл?

Почему студенты начинают работать?

Причин, почему студенты решают, что «момент Х» настал, много. Очень часто желание подработать и почувствовать вкус взрослой жизни появляется еще в школе. Но в школьный период найти возможность получить деньги своим трудом сложно, потому что нет ни образования, ни опыта, да и возраст чаще всего не позволяет. Даже в старших классах, если школьнику исполнилось 18, не получается начать работать, так как нужно думать о вступительных экзаменах и об окончании школы.

На первых курсах института появляется время и желание: студенты начинают работать и искать себя. Причин, по которым молодые ребята ищут работу уже на первом курсе, может быть несколько:

• Самая распространенная – нехватка средств к существованию. Стипендии сейчас небольшие, их едва ли хватит на неделю жизнь в больших городах (таких как Питер и Москва). Но и в регионах на них выживать довольно сложно. Для многих начало студенческой жизни означает переезд в другой город, отсутствие финансовой помощи от родителей или даже необходимость помогать им. Все это вынуждает только-только выпустившихся из школы ребят искать работу.
• Кто-то все же начинает работать не совсем из-за финансовых трудностей, а скорее из-за будущей неопределенности (ну или определенности в конкретной сфере). Многие компании и работодатели требуют у потенциальных работников не только аттестат высшего образования, но и опыт работы не менее одного года (в среднем по рынку – от 1-3 лет) и наличие уже освоенных навыков. Все это усложняет жизнь выпускникам вузов. Конечно, совмещать работу и учёбу сложно, но зато это даст больше шансов при прочих равных. Ведь выйти из вуза еще и «опытным» работником не всем под силу.
• Есть и те, для кого студенчество – это лучшее время «свободы» после школы, которая лишала многих возможностей. Такие ребята идут работать параллельно с учебой, если у них много свободного времени и непреодолимое желание узнать что-то новое и попробовать себя в разном. Чаще всего такие студенты могут перепрыгивать с одной подработки на другую без стабильного дохода, однако к концу обучения за их плечами будет багаж разнообразного опыта и знаний, пусть и поверхностных.

Стоит ли совмещать работу и учёбу?​

Виды подработки для студентов

Студенческих подработок очень много. На самом деле, при желании и упорстве к середине третьего курса можно уже устроиться и на полноценную должность в хорошую компанию, если позволяет время и силы. Мы выделили по критериям «опыт», «доход» и «связи» несколько основных типов работ, к которым обращаются студенты во время обучения в вузе.

Удаленная работа – опыт, доход, связи

Удаленная работа хороша тем, что она совместима практически с любым учебным графиком, так как не требует от работника его нахождения в конкретном месте в конкретное время. Такая работа едва ли позволит сразу зарабатывать много, однако точно принесет неплохой доход на начальном этапе, скорее всего не будет выматывающей и точно позволит остаться на плаву в любое время, даже самое кризисное. Это особенно актуально сейчас, когда все предприниматели и компании пытаются адаптироваться под онлайн-формат.

Удаленка – это, несомненно, «тренд» этого сезона!

Передвижная работа – доход и, возможно, связи

К «передвижной» работе относятся такие подработки как курьер и промоутер. Это также актуально в настоящее время и в самые кризисные периоды. Курьер может перевозить все что угодно, от документов до продуктов, личных вещей и цветов. Когда связь между «продавцом» и «клиентом» прервана, в дело вступает курьер, который может наладить эту связь. Сейчас курьерские службы становятся всё более мобильными и адаптированными под самые дальние перевозки. Конечно, в этой работе много минусов (к примеру, она выматывающая), но на первых порах получить ее довольно просто.

Сезонная работа – опыт и доход

Сезонная работа относится к тем видам подработки для студентов, которые не являются стабильными, но могут принести неплохие деньги в определенный период. К таким работам чаще всего относят аниматоров (Дед Мороз, Снегурочка), тех, кто работает на катках или на спортивных мировых мероприятиях (к примеру, помощники в организации спортивных летних/ зимних играх), или тех, кто вовлечен в туристическую сферу в приморских городах или на зимних курортах. Такая работа хороша тем, что она не требует постоянной вовлеченности и позволяет за один сезон заработать много денег, которых хватит на безработный период.

Неполная/ полная занятость в офисе – опыт, доход, связи

Такая подработка уже граничит с полноценной работой. Она привязывает работника к конкретному месту работы и работодателю, а также требует много ресурсов для ее выполнения. Однако именно такая работа позволит получить необходимый опыт работы, неплохие связи и стабильный растущий доход.

Что ждет студента, решившего совмещать работу и учёбу?

Так будет необязательно, но будьте готовы заранее к возможным трудностям:

• Невозможность состыковать график. Это одна из самых распространенных проблем при выборе подработки для студентов. Расписание в университете может часто меняться, зачеты накапливаться, а работа – не являться официальной и уважительной причиной прогулов. Несомненно, студенты очных отделений находятся в проигрышной позиции, и для них скорее подходит удаленная работа, чем полная занятость в офисе. Чтобы избежать этой проблемы, стоит заранее обсудить все возможности с учебным офисом/ руководителем департамента/ курса и с потенциальным работодателем. Возможно, найти компромисс проще, чем кажется на первый взгляд.
• Неподъёмность требуемых решения задач параллельно с загруженностью учебными вопросами. С этим рано или поздно сталкивается любой студент, особенно в период сессии. Конечно, это очень нервно, особенно когда выход из ситуации никак не находится, а долги копятся и на работе, и на учёбе. Попробуйте заранее обсудить с работодателем/ заказчиком свой рабочий план, наметить самые загруженные учебой периоды (к примеру, январь и июнь – сессия). Возможно, вы сможете больше взять на себя летом и в период зимних каникул, чтобы потом было время на подготовку к зачетам и экзаменам.
• Маленькая зарплата и отсутствие опыта работы. Конечно, любого работающего студента будет волновать его заработок, ведь возможность устроиться на две работы стремится к нулю с каждым годом обучения. Не стоит отчаиваться, с маленькой зарплаты на первых порах начинали все. Узнайте, возможна ли какая-то поддержка со стороны университета и постарайтесь отнестись к первым шагам в профессиональной сфере как к накоплению опыта и связей. Поверьте, чем больше у вас навыков и уверенности в себе, тем больше вероятность того, что зарплата будет расти с каждым годом.
• Конфликты с начальником/ заказчиком. Когда происходят первые профессиональные конфликты и сложные ситуации, всегда кажется, что мир рушится и в будущем ничего хорошего не светит. Однако не стоит отчаиваться. Все спотыкались на своих первых работах, попадали к не очень компетентному заказчику или неадекватному начальнику. Вас могут уволить незаконным путем или не вовремя выплатить зарплату. Не стоит пугаться таких ситуаций. Чтобы их избежать, необходимо обращать внимание на все нюансы при приеме на работу, внимательно читать договор и знать о своих юридических правах и обязанностях. Прежде чем начать работать, изучите Трудовой кодекс РФ и пообщайтесь с теми, кто уже работал в интересующей вас сфере.

Делать первые шаги без опыта и связей сложно. Не стоит ждать золотых гор и успешной карьеры в первые месяцы работы. Не забывайте, что не всегда все зависит от вас, но при правильном планировании сил и времени, успевать работать и учиться в вузе реально. Стоит лишь определить цели и задачи, и возможности не заставят себя ждать. Дерзайте!

Источник

Почему студенты не должны работать

В исследовании «Совмещение учебы и работы студентами российских вузов» специалисты лаборатории НИУ ВШЭ заметили, что основная причина повсеместного совмещения учебы и работы – это желание набраться опыта, а не потребность в финансовых средствах.

Причин у этого как минимум две:

1) Расширение возможностей удаленной работы и нестандартных форм занятости. Теперь многие работают в интернете по свободному графику. Это позволяет студентам корректировать свое расписание и работать без очевидного ущерба обучению;

2) Везде нужен опыт. При чем не год и даже не два. Чаще всего работодатели ищут сотрудников с опытом работы более 3-х лет. Непонятно, откуда студент, только окончивший университет, должен взять эти три года, но это требование стоит в каждом третьем объявлении о свободной вакансии.

Онлайн-курсы ОГЭ/ЕГЭ, дистанционное обучение, помощь в выполнении домашних заданий, сервисы по написанию школьных и студенческих работ – океан для реализации умений.

Работа репетитором кажется достаточно простой, ведь только еще бывшие школьники могут делиться своим опытом подготовки к ЕГЭ и передавать свои знания.

Очень распространенная сфера – контент и продвижение в социальных сетях. Эту нишу занимают будущие пиарщкики, студенты направления «Реклама и связи с общественностью» и журналисты.

Программисты берутся за фриланс по верстке, простому написанию сайтов или разработке приложений.

Художники и дизайнеры отрисовывают логотипы для наработки портфолио, а сценаристы и режиссеры прописывают сценарии для YouTube- и TikTok-каналов.

Проще говоря, все пытаются уже на первых ступенях обучения максимально применять полученные знания на практике. Иначе никак, после 4 курса без опыта и наработок юный специалист оказывается в растерянности и не может найти достойную работу.

Другой вопрос – где такую работу найти. Возможно, сразу отыскать подходящее место не получится, либо же, от вас будут требовать тот самый список профессиональных заслуг. Не стремитесь сразу попасть на штатную должность – попробуйте договориться о стажировке, пройти собеседования, а потом – испытательный срок.

Если вы хорошо себя покажете, то, вероятнее всего, вас возьмут «на постоянку». Что, собственно, вам и необходимо.

В то же время не пренебрегайте учебой: на старших курсах начинаются профильные дисциплины. Если вы хотите работать, ищите место со свободным графиком или условиями, подходящими для студентов-очников: это может быть неполный рабочий день, дистанционный формат, работа по определенным часам или в незагруженные учебой дни.

Репетиторство и подготовка к экзаменам тоже очень перспективная отрасль. Онлайн-образование в России стремительно развивается, а такой опыт может помощь студентам реализовать свои старт-апы и изучить малый бизнес изнутри. Часто молодые люди открывают свои курсы подготовки к ЕГЭ, проводят дистанционные занятия для школьников, самостоятельно организуя свой график.

Нет, мы не имеем в виду помощников преподавателей и лаборантов. Хотя и это может быть неплохим вариантов, если вы планируете пройти все этапы высшего образования и остаться преподавать.

На протяжении всего обучение в вузе студенты проходят производственную и учебно-ознакомительную практику. Обычно один или два раза в год. Если вы хорошо себя покажете, то высока вероятность, что вам предложат работу в одном из мест вашей практики.

Очень часто бывают возможности устроиться на работу «по протекции». Иногда сами предприятия отправляют в университет запрос с просьбой посоветовать талантливых ребят или старшекурсники ищут себе замену. Поищите и поспрашивайте – может, вы найдете что-то действительно перспективное.

Помните, что это хороший шанс, а упускать хорошие шансы — глупо.

Что важно помнить работающему студенту? В первую очередь, заботьтесь о своем физическом и психологическом здоровье и н допускайте перегрузов. Помните о своих правах, у которых зачастую забывают работодатели, нанимая молодого специалиста: у вас должна быть зарплата, выходные и отпуск. Все условия обязательно подкрепляйте юридическими документами.

Работа – это шаг в осознанную взрослую жизнь, а она полна ответственности и формальностей. И чем раньше вы научитесь с этими условиями сосуществовать, тем проще вам будет развивать свою профессиональную и ученическую карьеру.

Источник